Tavas Belediyesi, personel haklarını güçlendiren sözleşmeyi imzaladı
Sosyal Denge Sözleşmesiyle ekonomik ve sosyal iyileştirmeler hedefleniyor
Tavas Belediyesi, çalışanların hak ve emeğini merkeze alan yönetim anlayışı doğrultusunda 2026 yılını kapsayan Sosyal Denge Sözleşmesini yetkili sendika Tüm-Yerel-Sen ile imzaladı. Yapılan sözleşme belediye personeline önemli kazanımlar sağladı.
Sözleşme kapsamında belediye bünyesinde görev yapan personelin ekonomik ve sosyal şartlarında iyileştirmelere gidildi. Bu adım, belediyenin emekten yana belediyecilik anlayışını tekrar ortaya koydu.
Tavas Belediye Başkanı Kadir Tatık imza sonrası yaptığı açıklamada, sosyal belediyecilik anlayışlarının sadece halka sunulan hizmetlerle sınırlı olmadığını vurguladı ve şunları söyledi: "Belediyemizin sosyal belediyecilik yaklaşımı, ilçemize hizmet ederken büyük bir özveriyle çalışan personelimizin haklarını korumayı kapsıyor. 2026 yılını kapsayan bu sözleşmenin tüm çalışma arkadaşlarımıza hayırlı olmasını diliyor, emek ve katkıları için kendilerine teşekkür ediyorum."
TAVAS BELEDİYESİ, ÇALIŞANLARIN HAK VE EMEĞİNİ MERKEZE ALAN YÖNETİM ANLAYIŞI DOĞRULTUSUNDA 2026 YILINI KAPSAYAN SOSYAL DENGE SÖZLEŞMESİNİ YETKİLİ SENDİKA TÜM-YEREL-SEN İLE İMZALADI. YAPILAN SÖZLEŞMEYLE BELEDİYE PERSONELİNE YÖNELİK ÖNEMLİ KAZANIMLAR SAĞLANDI.
